派遣员工被用工单位无故辞退，如何维护合法权益？

2026.05.15 11:02 来自北京的网友 189****0427

报告编码：NO.20260515*****

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劳动纠纷专业法务

用工单位无正当理由辞退派遣员工，可能构成违法解除，员工有权要求赔偿。

回复时间：2026.05.15 11:04

劳动纠纷律师团队

建议第一时间收集辞退通知、工作表现记录等材料，并向劳动仲裁机构申请仲裁。

回复时间：2026.05.15 11:53

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