【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
工伤赔偿协议可以作为诉讼证据,但法院会综合其他证据判断协议是否合法有效。
若协议内容不公或存在胁迫,可提供相关证据申请法院不予采信。