【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司无合法理由解除劳动合同,您有权要求支付赔偿金,并可申请劳动仲裁或提起诉讼。
保留劳动合同、解除通知及工资记录等证据,及时向当地劳动监察部门或仲裁机构咨询。