【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果公司单方面调整岗位且未与您协商一致,您可以向劳动仲裁机构申请维权。
建议收集岗位调整通知、工资变化记录等证据,并在仲裁申请中明确诉求,如恢复原职或赔偿损失。