劳动纠纷中员工被监视居住怎么办？

如果员工因涉嫌刑事犯罪被监视居住，企业应依法与其暂停劳动关系，等待司法机关的处理结果，不能随意解除劳动合同。

企业应保留员工的工资、社保等权益，并及时与员工沟通情况，建议寻求专业律师协助处理相关法律事务。