员工因怀孕被辞退，公司是否需要支付赔偿金？

2026.05.16 01:44 来自广州的网友 186****5669

报告编码：NO.20260516*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷资深顾问

公司不得因员工怀孕而解除劳动合同，否则属于违法辞退，需支付赔偿金。

回复时间：2026.05.16 01:48

劳动纠纷顾问团队

建议员工收集相关证据，如怀孕证明和辞退通知，向劳动仲裁机构申请维权。

回复时间：2026.05.16 02:27

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