【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司拖欠工资属于违法行为,劳动者可依法要求支付工资及赔偿金。
可向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁,必要时可提起诉讼维权。