【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果劳动合同中明确约定了财务人员的职责和禁止行为,公司可依据合同条款追究其违约责任。
同时,公司可收集证据,证明其行为对公司造成损失,从而主张赔偿。