【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工可以向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁,要求公司依法支付工伤赔偿。
公司未支付工伤赔偿属于违法行为,建议员工保留医疗记录和相关证据,及时寻求法律援助。