派遣员工受伤后，公司能否以‘临时工’为由推卸责任？

2026.05.14 14:10 来自北京的网友 159****5372

报告编码：NO.20260514*****

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劳动纠纷资深法务

无论是否为临时工，只要存在劳动关系，公司就应承担相应的工伤赔偿责任。

回复时间：2026.05.14 14:13

劳动纠纷法务团队

员工应通过劳动合同或实际工作记录证明劳动关系，防止公司以身份问题逃避责任。

回复时间：2026.05.14 14:18

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派遣员工受伤后，公司能否以‘临时工’为由推卸责任？

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