员工因经济纠纷被控职务犯罪怎么办？

若员工因经济纠纷被指控职务犯罪，需核实其行为是否超越职权范围，是否存在主观故意或非法目的。

建议员工及时联系律师，收集相关证据，如工作记录、审批流程等，以证明行为的正当性。