【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
加班期间若因工作原因受伤,用工单位和派遣单位都可能需要承担相应责任。
建议员工在加班前确认工作安排的合法性,并保留加班记录和受伤证据,便于后续维权。