【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
家暴通常不被认定为工伤,除非能证明伤害发生在工作场所或因工作原因。
建议向劳动保障部门咨询具体政策,并提供相关证据材料。