公司以经济困难为由拖欠工资是否合法？

1小时前来自武汉的网友 189****0805

诊断报告

报告编码：NO.20260512*****

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劳动纠纷资深法务

公司不能以经济困难为由长期拖欠工资，必须按时足额支付员工劳动报酬。

回复时间：1小时前

劳动纠纷顾问团队

员工可向劳动监察部门举报，要求公司限期支付工资并承担相应法律责任。

回复时间：40分钟前

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