如何确认劳动合同的法律效力？

劳动合同的法律效力需满足双方自愿签订、内容合法、形式符合法律规定，且劳动者与用人单位具备签订合同的主体资格。

签订合同时应保留书面原件，注意合同条款是否公平合理，必要时可向劳动监察部门或律师咨询确认。