疫情期间公司以经营困难为由降薪，员工如何维权？

公司若以经营困难为由降薪，需提供真实有效的证明材料。员工可要求公司出示相关证据，否则可依法维权。

员工可向劳动监察部门举报，或通过劳动仲裁方式要求公司恢复原工资标准。