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员工因公司未签订劳动合同提出维权被辞退,公司是否违法?

2026.05.20 02:16 来自西安的网友 158****4156
诊断报告 报告编码:NO.20260520*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷顾问团队

员工依法要求签订劳动合同是正当权利,公司因此辞退员工可能违反劳动法。

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劳动纠纷法律援助

建议员工及时向劳动监察部门举报公司违法行为,并申请劳动仲裁。

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