员工因公司拖欠工资提出离职，公司是否可以报复性辞退？

2026.05.13 17:19 来自武汉的网友 188****7029

报告编码：NO.20260513*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷法务团队

员工依法要求支付工资是合理行为，公司不得因此进行报复性辞退。

回复时间：2026.05.13 17:21

劳动纠纷资深顾问

建议员工保留工资拖欠证据，并向劳动监察部门投诉或申请仲裁。

回复时间：2026.05.13 18:09

热门问题

[婚姻家庭] 收养孩子是否需要公证员签字？

[合同纠纷] 重婚是否会影响合同中约定的财产分割条款？

[交通事故] 发生交通事故后逃逸，警方如何认定责任？

[刑事辩护] 小产权房被强拆后，如何通过法律途径追责？

[债权债务] 信用卡逾期被起诉后，我能否申请调解？

[劳动纠纷] 劳动合同到期后不续签，公司是否需要赔偿？

[房产纠纷] 买房时发现产权有问题怎么办？

[综合法律] 装修期间物业是否有权干涉施工？

[刑事辩护] 公司股权结构不合理导致涉嫌非法集资，如何应对？

[劳动纠纷] 员工持股计划在企业上市前需要注意哪些法律问题？

[房产纠纷] 房屋买卖合同中交房标准不明确，买家如何维权？

[涉外法律] 信用卡还款纠纷是否涉及涉外法律问题？

[公司企业] 虚假广告被起诉，公司如何与律师沟通以避免类似问题？

[合同纠纷] 特许经营合同中，如何约定知识产权的使用期限？

[公司企业] 合伙份额转让后，受让人是否可以退出合伙？

[合同纠纷] 涉外合同中的债务如何追偿？

[知识产权] 专利转让后如何变更专利登记信息？

[房产纠纷] 房屋买卖合同中约定的赔偿金未支付，我该怎么办？

[公司企业] 公司租用办公室，租期内因业务调整需提前退租，有哪些注意事项？

[刑事辩护] 孕妇因涉嫌犯罪被传唤，是否可以要求暂缓？

问题分类

婚姻家庭

房产纠纷

知识产权

合同纠纷

法律工具

员工因公司拖欠工资提出离职，公司是否可以报复性辞退？

联系我们

产品

公司

关注小包公

微信客服