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单位没有缴纳工伤保险,员工可以要求经济补偿吗?

40分钟前 来自杭州的网友 189****6371
诊断报告 报告编码:NO.20260517*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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单位未依法缴纳工伤保险,员工可依法解除劳动合同并要求经济补偿,具体金额视工作年限和工资水平而定。

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