单位没有为我缴纳工伤保险，我能申请劳动仲裁吗？

单位未缴纳工伤保险属于劳动争议范畴，员工可以申请劳动仲裁，要求单位依法缴纳或赔偿损失。

申请劳动仲裁时需准备劳动合同、工资单、未缴纳证明等材料，以支持您的诉求。