移民申请被拒后，公司如何处理相关员工的离职问题？

公司需依法处理员工离职事宜，包括支付经济补偿和办理相关手续，不得因移民问题违法解雇员工。

建议公司与员工协商离职方案，确保符合劳动法规，并保留所有书面沟通记录以备后续争议处理。