试用期员工未签合同，公司是否可以不缴纳社保？

37分钟前来自武汉的网友 188****5072

报告编码：NO.20260514*****

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劳动纠纷资深法务

公司未与试用期员工签订劳动合同，仍需依法为其缴纳社会保险。

回复时间：32分钟前

劳动纠纷律师团队

员工可向当地社保部门投诉，或通过劳动仲裁要求公司补缴社保费用。

回复时间：28分钟前

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