【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工可以向劳动保障部门申请工伤认定,明确责任归属,并依法要求公司承担相应赔偿。
保留医疗记录、工作证明和公司推卸责任的证据,必要时通过法律途径维护自身权益。