【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
书面证据是重要依据,但非唯一标准,口头证据、行为表现等也可用于推断行为人的主观认知。
若缺乏书面证据,可通过证人证言、交易记录、行为人过往经历等间接证据进行补充。