【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
若调岗导致员工心理问题且被认定为职业病,公司可能需承担相应责任。
建议员工及时就医并保留相关医疗记录,向公司提出赔偿申请或寻求法律援助。