【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司降职若无合法理由,可能对员工的职业发展造成不公影响。
建议收集公司内部晋升制度及降职依据,必要时可向劳动部门反映情况。