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员工因未缴纳社保被辞退,是否可以要求赔偿?

2小时前 来自武汉的网友 137****4346
诊断报告 报告编码:NO.20260430*****

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如果因未缴纳社保被辞退,员工可以主张违法解除劳动合同,要求经济赔偿。

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建议尽快与劳动仲裁机构联系,提交相关证据,维护自身合法权益。

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