试用期被辞退，公司要求我赔偿培训费用，这合理吗？

2026.05.07 08:49 来自深圳的网友 158****3556

报告编码：NO.20260507*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷资深法务

公司要求赔偿培训费需符合合同约定，并且培训应为专项培训，否则无权要求。

回复时间：2026.05.06 16:56

劳动纠纷专业顾问

建议查看劳动合同中是否有相关条款，并保留培训记录以备维权。

回复时间：2026.05.06 17:25

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