【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工在工伤认定期间通常可享受工伤停工留薪待遇,单位应正常支付工资。
若单位未支付工资,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。