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劳动合同到期后未续签是否违法?

2026.04.29 07:10 来自南京的网友 189****2132
诊断报告 报告编码:NO.20260429*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动合同到期后未续签但继续用工的,视为双方形成事实劳动关系。

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劳动纠纷法务团队

建议及时签订书面合同,以保障双方合法权益。

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