员工离职后，公司以员工未完成工作交接为由拒发工资是否合法？

59分钟前来自南京的网友 186****9704

诊断报告

报告编码：NO.20260507*****

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劳动纠纷法务团队

公司不能以员工未完成工作交接为由拒发工资，但可以要求员工完成交接后再支付剩余部分。

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