我请了病假还是被公司以旷工为由开除了，可以要赔偿吗？

能不能拿到赔偿核心看你请病假的行为是否合规，如果你已经提供了正规医院开具的真实病假单，也按公司要求完成了请假审批，公司开除你就属于违法解除，本身是不合法的，你完全有权主张赔偿；如果你的病假手续不符合公司合法公示的规章制度要求，公司解除大概率会被认定为合法，很难拿到赔偿。

你可以先自行计算赔偿金额，违法解除的标准是2N倍的经济补偿金（N为工作年限），如果你还有拖欠工资、未休年假工资等诉求可以一并主张，先和公司协商赔偿，协商不成再走劳动仲裁。