【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
用工单位可以将工资转交给派遣公司,但最终支付责任仍需确保员工实际收到。
建议在派遣协议中明确工资转交流程,并监督派遣公司按时发放。