【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
对方未履行培训义务构成违约,可要求其继续履行或赔偿损失,具体依据合同条款处理。
建议先与对方沟通,要求其说明原因。若无效,可向法院提起诉讼,并准备合同、培训计划等证据。