劳动合同到期后不续签如何维权？

劳动合同到期后不续签，劳动者可要求用人单位支付经济补偿，前提是符合法定支付条件。

建议劳动者及时与用人单位沟通续签事宜，并保留相关通知和书面材料，以便后续维权。