涉外公司降职是否适用中国法律？

2026.05.11 06:24 来自杭州的网友 186****9105

报告编码：NO.20260511*****

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涉外法律资深法务

在中国境内工作的员工，公司降职行为一般适用中国劳动法律法规。

回复时间：2026.05.11 06:25

涉外法律资深顾问

涉外公司应确保其人事管理符合中国法律，员工也可咨询专业涉外律师了解具体权利。

回复时间：2026.05.11 07:18

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