公司单方面降薪是否违法？员工可以维权吗？

公司单方面降薪通常违反劳动合同约定，除非有合法理由并经员工同意，否则员工有权要求恢复原薪资或通过法律途径维权。

员工应先与公司协商，协商不成可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼。