【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果公司无合法理由辞退员工,员工可以依法申请经济补偿,具体金额根据工作年限和工资水平计算。
保留好辞退通知、劳动合同和工资单等证据,并在法定期限内向劳动仲裁机构提出申请。