公司调岗后降薪，员工可以拒绝吗？

公司调岗后降低工资，若未与员工协商一致，可能涉嫌违法，员工有权拒绝并要求原薪资待遇。

建议员工保留相关证据，如岗位调整通知、薪资变动记录等，必要时可向劳动仲裁机构申请维权。