【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
调岗属于劳动合同的重要变更,需与员工协商一致,否则可能无效。
员工可要求公司提供书面变更协议,若公司拒绝,可依法维权。