公司经营困难期间，员工可以主动辞职吗？

2026.05.05 00:54 来自武汉的网友 186****4800

报告编码：NO.20260505*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷资深顾问

员工在公司经营困难期间可以主动辞职，但公司仍需支付拖欠工资和相关补偿。

回复时间：2026.05.05 00:56

劳动纠纷资深法务

辞职时应书面提出，并保留证据，以便后续维权。

回复时间：2026.05.05 01:25

热门问题

[婚姻家庭] 子女在国外定居，是否仍需承担赡养国内父母的义务？

[涉外法律] 移民申请被拒后，是否可以申请行政复议？

[涉外法律] 移民后，原籍国的劳动纠纷如何在国外解决？

[婚姻家庭] 同居协议是否需要公证才能生效？

[劳动纠纷] 员工集体辞职是否会导致公司解散？

[刑事辩护] 监视居住结束后，是否会影响个人征信？

[合同纠纷] 合同纠纷中，对方违约后还能否追究其刑事责任？

[婚姻家庭] 兄弟姐妹中有人放弃继承权，会影响其他人的分配比例吗？

[知识产权] 专利许可合同中违约金条款是否可以约定？

[公司企业] 外资企业在华是否需要缴纳城市维护建设税？

[合同纠纷] 继承房产时，如何处理继承人之间的经济补偿问题？

[公司企业] 公司解散后，员工如何确认工资和社保是否已结清？

[交通事故] 交通事故赔偿款的借贷担保，担保人责任如何界定？

[综合法律] 渔船在公海被扣，船东如何申请赔偿？

[债权债务] 债务人拒绝履行仲裁裁决，债权人可以采取什么措施？

[合同纠纷] 保险人没有明确询问的内容，投保人还需要履行如实告知义务吗？

[刑事辩护] 公司破产清算，涉嫌犯罪的股东是否会被追究刑事责任？

[公司企业] 公司章程在公司解散清算环节有什么作用？

[劳动纠纷] 没有签劳动合同，单位不给发年终奖，合法吗？

[劳动纠纷] 单位分配的福利房被拆迁，产权不明确，赔偿款归谁？

问题分类

婚姻家庭

房产纠纷

知识产权

合同纠纷

法律工具

公司经营困难期间，员工可以主动辞职吗？

联系我们

产品

公司

关注小包公

微信客服