【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
试用期员工同样享有加班工资的合法权益,公司拖欠属于违法行为。
可向劳动仲裁机构申请仲裁,同时保留试用期工作记录和工资单。