【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工需提供工资单、降薪通知、劳动合同等材料,证明公司擅自变更工资。
建议在离职前与公司沟通并记录,必要时可申请劳动仲裁。