问题图标

公司降职是否可以作为调岗的依据?

2026.05.10 08:33 来自广州的网友 189****1099
诊断报告 报告编码:NO.20260510*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

律师头像
劳动纠纷资深顾问

公司调岗需基于合理理由并协商一致,单方面降职后调岗可能构成违法。

律师头像
劳动纠纷专业法务

您可以要求公司提供调岗的正当理由,若无法提供,可向劳动仲裁机构申请维权。

热门问题