员工离职后泄露公司信息，如何判断是否侵犯商业秘密？

判断是否侵犯商业秘密，需确认该信息是否符合商业秘密的定义，并且员工在离职后未经授权披露了相关信息。

企业应建立完善的离职流程，要求员工签署保密承诺书，并定期对员工进行保密培训，以降低泄密风险。