试用期被辞退,公司不给书面说明怎么办?
报告编码:NO.20260503***** 【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司辞退试用期员工时,虽非强制要求书面说明,但口头辞退同样可以作为仲裁依据,关键看是否有违法情形。
建议员工要求公司出具书面辞退通知,若无法获得,可录音或寻求同事作证,以备后续维权。
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公司辞退试用期员工时,虽非强制要求书面说明,但口头辞退同样可以作为仲裁依据,关键看是否有违法情形。
建议员工要求公司出具书面辞退通知,若无法获得,可录音或寻求同事作证,以备后续维权。