劳动仲裁中，如何通过程序漏洞争取赔偿？

如果用人单位在仲裁过程中未依法提交证据或未履行举证义务，可能影响仲裁结果，劳动者可据此主张权益。

建议劳动者在仲裁前准备好相关证据，如劳动合同、工资单等，并在仲裁过程中密切关注对方程序性错误。