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员工拒绝降薪被辞退,公司是否需要赔偿?

1小时前 来自武汉的网友 136****7725
诊断报告 报告编码:NO.20260505*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷法务团队

公司不能因员工拒绝不合理降薪而违法解除劳动合同,否则需支付赔偿金。

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劳动纠纷顾问团队

建议员工收集公司单方面降薪和辞退的通知等证据,及时申请劳动仲裁维权。

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