加班费计算方式不合理，能通过劳动仲裁维权吗？

如果用人单位的加班费计算方式不符合法律规定，劳动者有权通过劳动仲裁维护自身权益。

建议先与单位协商，协商不成可向当地劳动仲裁委员会提交申请，并准备相关证据材料。