劳动合同履行期间遭遇不可抗力，公司是否可以单方面解除合同？

不可抗力导致劳动合同无法履行时，公司不能随意解除合同，需根据实际情况与员工协商处理。

建议公司及时与员工沟通，提供相关证明材料，并根据协商结果调整工作安排或解除合同。